How can we help you?Howcan we help you?

Unternehmen haben unterschiedliche Bedürfnisse – deshalb bieten wir skalierbare Pakete, die sich an Ihrem Recruiting-Volumen orientieren.

Bei einer erfolgreichen Vermittlung berechnet Karrieregestaltung.de zusätzlich eine Provision in Höhe von 25 % des vereinbarten Jahreszieleinkommens der eingestellten Kandidatin bzw. des Kandidaten. Die Zusammenarbeit erfolgt vertrauensbasiert. Eine Umgehung der Vermittlungsregelung ist vertraglich untersagt und führt zum Ausschluss von der Plattform.

Sollte ein Kandidat trotz unterschriebenem Vertrag die Stelle nicht antreten, wird die bereits gezahlte Provision vollständig der nächsten erfolgreichen Vermittlung auf unserer Plattform gutgeschrieben. Damit stellen wir sicher, dass Ihre Investition nicht verloren geht.

Auch hier bieten wir Ihnen eine faire Lösung: Kündigt ein Kandidat innerhalb der ersten drei Monate und die Kündigung erfolgt seitens des Kandidaten, werden 50 % der gezahlten Provision auf Ihre nächste erfolgreiche Vermittlung angerechnet. Damit möchten wir eine langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit unterstützen.